← All open positions

Training Consultant, Business Development

La formazione oggi non è più solo erogazione di corsi, ma uno strumento strategico per accompagnare le aziende nei processi di trasformazione. Con questo importante obiettivo, a cui lavoriamo ogni giorno, Future Manager World è alla ricerca di un Training Consultant / Business Development che sappia unire visione consulenziale e capacità commerciale, aiutando le organizzazioni a individuare e sviluppare le competenze chiave per affrontare le sfide del lavoro contemporaneo.
Market
Italy
Department
Operations
Work Model
On site
About the Role

What we are looking for

La persona entrerà in contatto con HR, Learning & Development e management aziendale, accompagnandoli nell’analisi dei bisogni formativi e nella costruzione di percorsi di sviluppo delle competenze ad alto valore per l’organizzazione.

Tasks

Sviluppare relazioni con aziende clienti e prospect nel mercato della formazione aziendale, a livello nazionale ed internazionale, in collaborazione con funzioni commerciale e marketing.

Comprendere i bisogni formativi e organizzativi delle aziende attraverso un approccio consulenziale.

Progettare e proporre soluzioni formative a catalogo o custom, in collaborazione con il team interno.

Presentare e valorizzare proposte formative a HR, L&D e management aziendale.

Collaborare con docenti, consulenti e progettisti per costruire percorsi formativi ad alto impatto.

Organizzare e gestire i progetti formativi, coordinando clienti, docenti, team operativo interno.

Contribuire alla crescita del portafoglio clienti e allo sviluppo di nuove opportunità di business.

Organizzare e gestire eventi finalizzati alla presentazione progetti formativi e sviluppo/mantenimento network con potenziali aziende clienti


Requirements

What you bring

Il candidato ideale possiede le seguenti caratteristiche

Risiede in Milano o hinterland.

Laurea in discipline umanistiche, economiche o della formazione.

2–3 anni di esperienza nella formazione aziendale o nella consulenza HR / L&D.

Interesse per i temi dello sviluppo delle competenze, del learning e della trasformazione organizzativa.

Capacità di comprendere i bisogni delle aziende e tradurli in soluzioni formative concrete.

Attitudine alla relazione con interlocutori aziendali (HR, management, decision maker).

Buone capacità organizzative ed orientamento agli obiettivi.

Inglese fluente (livello C1).

Disponibilità a brevi trasferte nazionali ed internazionali.

Cosa Offriamo:

Contratto a tempo indeterminato.

RAL fra i €25.000 ed i €30.000 + bonus variabile.

Opportunità di lavorare con aziende di diversi settori su progetti di sviluppo delle competenze.

Un contesto dinamico in cui contribuire alla crescita di progetti formativi innovativi.

La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi. Inviare dettagliato CV in italiano con autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.lgs.196/03).

Date posted
August 31, 2026
Apply Now

Ready to join us?

Complete the form and send us your CV by email. We review every application carefully and will get back to you as soon as possible. Please note: Candidates who do not send their CV to careers@futuremanagerworld.com will not be considered. This is the final and mandatory step after completing the form.

All applications are treated with full confidentiality

Your information will only be used for this application process

We aim to respond within 5 business days

Thank you! Your application has been received.

📎 One last step — send us your CV

Please email your CV to complete your application. We'll review everything together and get back to you as soon as possible.

Send Your CV by Email
Oops! Something went wrong while submitting the form.